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招聘莆田市国税系统劳务派遣合同工公告 根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟向社会公开招聘劳务派遣合同制工人，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位 （一）岗位：莆田市国税系统办税厅户籍资料员。 （二）职责：负责办税厅资料收集、办税引导、环境秩序维护、涉税办理等工作。 二、聘用性质 实行合同制聘用，实施劳务派遣管理，面向社会选聘符合条件的合同工，由劳务派遣公司对劳务派遣合同工实行合同制管理，派遣到莆田市国税局系统办税厅工作，合同期三年。 三、招聘计划 根据工作需要，本次计划招聘21名左右，其中女18名、男3名。 四、招聘基本条件 （一）遵纪守法，具有良好的职业道德； （二）思想品质好，作风正派； （三）身体健康，女身高 （四）年龄24周岁以下（1987年10月31日以后出生）； （五）第一学历为全日制大学本科毕业； （六）普通话标准，有良好的语言表达能力； （七）掌握较熟练的计算机操作技能； （八）聘用岗位要求的其他条件。 五、招聘程序 （一）公布招聘方案 招聘公告将在福建海峡人才网（网址http://www.hxrc.com）、莆田市人事人才公共服务网（网址http://new.ptrc.com.cn/）上发布。 （二）报名时间和地点 报名可采取网络或现场报名方式进行，免收报名费。 1、现场报名随带资料： （1）填写报名表一式三份（需附两张近期二寸彩照）； （2）户口本及身份证原件、复印件； （3）毕业证书原件、复印件； （4）计算机等级证书原件、复印件； （5）其他资料。 2、网络报名登录福建海峡人才网（网址http://www.hxrc.com）进行报名，实行网络报名的同时将报名表以电子邮件的方式发送至rcpqzp@163.com,邮件名“2012应聘莆田国税局派遣岗位”。 3、报名时间自公告之日起至 （三）资格审查 现场报名的，由福建海峡人才派遣有限公司有关人员对报名人员现场资格审查。网络报名的经网上初审后，于2012年11月12日上午10点前携带上述资料再次由该公司人员进行复审，未按期确认的，视为自动放弃应聘。经审查合格后在福建海峡人才网上公布或电话及手机短信通知参加面试人员名单。 （四）面试。面试采取采用结构化面试的方式，主要测评应聘人员与岗位相适应的专业知识和工作技能。面试考官由熟悉相关专业知识，具有面试实践经验的人员担任，面试按百分制计算成绩，采取去掉一个最高分和一个最低分，算出平均分为应聘者的得分。面试时间等相关事项另行通知，并将在福建海峡人才网“公告”栏目（网址：http://pq.hxrc.com）公布。 面试结束后，根据面试的成绩，由高分到低分按计划招聘人数1：2比例确定初步入围人选。 莆田市国税局根据面试的成绩和招聘岗位等工作需要，按计划招聘人数1：1的比例确定考察体检人员。 （五）体检。由莆田市国税局统一组织体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。拟聘用人员应到指定的医院集中体检，有关费用自理，未按要求参加体检或体检不合格者不予聘用。缺额时，可根据需要按面试成绩从高分到低分顺序递补。 (六)考察。体检合格后进行考察，由拟招聘人选提供户口所在地派出所的无违法犯罪（含被治安拘留）记录证明，考察不合格的不予聘用。 (七）确定聘用。考察合格后，经莆田市国税局研究同意，确定聘用人员。 （八）合同签订。聘用人员试用期三个月，期满经考核合格，与福建海峡人才派遣有限公司签订劳动合同，合同期限为3年。合同期满后如用人单位需要可以续聘，由用人单位和劳务派遣单位以及劳务派遣合同工三方共同商定。 六、薪酬待遇 平均月工资约2200元，住宿、伙食参与国税机关管理。同时按照有关法律规定依法办理社会基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险等，所需缴纳的费用按法律规定各自承担。 七、其它事项 （一）本次招聘的有关事项以签订正式合同为准，有关资格、学历、任职等的计算截止时间，没有明文列示的，均计算截止至2012年10月31日；所注的年份、时间、数字和学历级别等均含本数（级）。 （二）本次招聘的报名、面试、录用、体检、考察等全过程由莆田市国税局纪检监察部门实施监督。监督电话：0594—2691761。 福建海峡人才派遣有限责任公司 |
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